Zarządzanie Szkoleniami
Gdy w grę wchodzi zarządzanie szkoleniami, niezbędna jest zdolność realistycznego, a zarazem syntetycznego myślenia, brania różnych aspektów pod uwagę, wyobraźnia. Konieczna także jest znajomość różnorodnych możliwości, jakie w tej chwili oferuje rynek szkoleń. Skuteczne zarządzanie szkoleniami to także wiedza o tym, jak badać potrzeby szkoleniowe. Pozornie konieczne kursy mogą okazać się zbędne, podczas gdy dokładniejsza analiza może ujawnić potrzebę przeprowadzenia warsztatów z innej dziedziny. Jeżeli wybierzemy się na zajęcia poświęcone umiejętności, jaką jest zarządzanie szkoleniami, zapewne poznamy metody planowania, tworzenia projektów, a także ich realizacji.